Менеджер по работе с внутренними экспертами в Департамент персонала, Москва

Наша команда стремится окружить коллег заботой: мы находим и развиваем новые таланты, бережём здоровье сотрудников, помогаем им учиться новому и делиться своими знаниями.

Задачи

• Организация обучения внутренних экспертов (обучение публичным выступлениям, написанию публичных текстов и другое)
• Организация внутренних митапов и встреч профсообществ
• Ребрендинг, поддержка и развитие Клуба спикеров (собственный end-to-end проект)
• Ведение и поддержание актуальности базы внутренних экспертов
• Оркестрирование работы аутсорса с профсообществами и экспертами (технический PR, дизайнеры — курирование написания постов и регулярных рубрик, помощи экспертам в упаковке и публикации P2P-контента)
• Регулярный замер эффективности изменений профсообществ (9 IT- и продуктовых внутренних сообществ; замер ERR, изменения аудитории, охваты)
• Модерация профсообществ

Требования

• Развитый нетворк в IT- и продуктовом сообществе, готовность к большому объёму коммуникаций
• Опыт работы с Р2Р-форматами (обучение, менторинг, комьюнити), насмотренность на Р2Р-потенциал — умение увидеть не кричащую о себе экспертизу
• Навыки брифинга экспертов, аутсорса (умение выделять основную ценность, образ результата, фокусировать на них)
• Проектное мышление — организация рутинных процессов, доведение задач до результата, управление ожиданиями участников процесса